招  聘  公  告

根據哈爾濱重型機器有限責任公司經營發展需要，為進一步深化三項制度改革，加大市場化招聘力度，拓寬選人用人視野，推動公司實現高質量發展，現面向全公司招聘中層管理人員。現將有關事項公告如下：

一、基本原則

堅持公開、公平、競爭、擇優原則。實行崗位公開，自愿申報，擇優選拔。

二、招聘崗位

營銷部安裝售后服務辦公室主任1人

技術部配套辦公室主任1人。

三、招聘條件

1、熱愛祖國，擁護中國共產黨領導，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，政治立場堅定，堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
         2、具有較強的現代企業治理素養和管理能力，熟悉國有企業經營管理工作，有較強的市場化經營理念、法治理念、專業思維、實踐經驗，善于組織協調，注重團結協作，能夠調動各方面積極性。
         3、具有良好的職業操守和個人品行，嚴格遵守黨章黨規黨紀，堅決反對“四風”，謹慎用權、公私分明，誠實守信、依法經營，嚴守底線、廉潔從業。
         4、具有正常履行職責的身體條件。

5、年齡要求：45（含）周歲以下（1980年1月1日以后出生，），特殊情況年齡可放寬。

6、學歷要求：高中以上學歷。

7、工作經驗：需具備相關崗位5年及以上相關工作經驗。

四、招聘程序

招聘采用發布公告、提交競聘表、考核、公示、聘用等方式進行。

報名日期自公告發布之日起至2025年4月7日11時止。

招聘信息將在公司內和對外網站上予以發布，應聘人員將填寫后的競聘表格交人力辦公室，或發送郵箱89402495@qq.com。

人力辦公室將競聘表格匯總后交公司黨委班子，經公司黨委班子綜合考核及民主測評后，確定擬聘任人員。

對擬聘任人選在公司范圍內進行任前公示，公示期為3個工作日。公示期滿無異議，按程序予以聘任。

五、本公告未盡事宜的解釋權歸人力辦公室。

                  綜合管理部人力辦公室

                                                                 2025年4月2日

附件2：中層干部崗位聘用申請表.docx